Impactamos en las empresas y los colectivos mediante acciones formativas basadas en las últimas aportaciones de la Inteligencia Emocional Aplicada, las neurociencias, el coaching organizacional y modelos de excelencia como la PNL. Estas acciones están orientadas a:

  • Aumentar la capacidad comercial de las organizaciones con entrenamiento específico en neuroventa.

  • Generar resultados de alto rendimiento en el liderazgo, el desempeño laboral y la gestión eficiente de equipos humanos.

  • Promover la mejora continua en la planificación estratégicapara que las empresas optimicen sus resultados, la gestión de recursos y del tiempo

  • Gestionar y minimizar los conflictos.

  • Mejorar la comunicación empresarial y organizacional y de la salud laboral mediante la gestión adecuada del estrés y la ansiedad derivada del puesto de trabajo.

  • Perfeccionar la atención al cliente en busca del crossselling y la fidelización.

¿Qué beneficios obtiene una empresa del coaching ejecutivo?

El coaching de empresas se dirige a las siguientes áreas de desarrollo dentro de una organización:

Mejora la relación

del equipo laboral, así como la de los directivos con sus empleados.

Impulsa el liderazgo

Proporcionando elementos de inspiración y cooperación.

Cualifica

acentuando los valores y talentos del personal.

Integración

Alinea los intereses del equipo con los de la corporación.

empresas

Estimula la productividad

Proporcionando técnicas que aumentan el compromiso y la iniciativa personal.

Mejora el ambiente

mediante dinámicas de confianza y resolución de conflictos.

Aumenta el rendimiento

Incidiendo positivamente en la gestión del tiempo.

Optimiza la planificación

Facilitando estrategias de trabajo en equipo.