Mejora tu calidad de vida, tu salud y tu bienestar
El coaching no es una terapia, sino un conjunto de herramientas de superación y transformación
Aplicamos técnicas de coaching, Inteligencia Emocional y PNL en el desarrollo de seminarios y talleres que permitan la realización del potencial humano a través de:
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la toma de conciencia
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la mejora delas relaciones interpersonales
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la comunicación efectiva.
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el desarrollo del autoconcepto y la autoestima.
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el estímulo de una perspectiva operativa y pragmática mediante estilos de pensamiento constructivos.
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el dominio de fortalezas y habilidades personales.
El desarrollo de la Inteligencia Emocional previene la depresión, la ansiedad y otros trastornos psicológicos y psicosomáticos, y ayuda a autorregular las emociones no deseadas junto al estrés crónico, previniendo las adicciones y otros hábitos nocivos para la salud.
Modelo de práctica de coaching
Conciencia
Responsabilidad
Acción
Autocontrol
Autoafirmación
Motivación
Empatía
Autodisciplina
Programación Neurolingüística
Una herramienta de reestructuración de sí mismos.
PNL
La PNL es un un modelo de comunicación que trata de identificar y usar nuestra propia forma de pensar, con la que interpretamos nuestras percepciones y formamos una visión del mundo.
Autoconocimiento
Nos permite descubrir nuestros patrones de pensamiento, sistemas de creencias y filtros mentales de una forma óptima para lograr los resultados que una persona desea.
Base transformadora
Nos da herramientas para poder modificar aquello que queremos cambiar o mejorar de nosotros mismos de una forma adaptada a cada uno, siguiendo un proceso gradual, armonioso y autocreativo.
Aprendizaje
A través del proceso PNL, nos hacemos más conscientes de que lo que somos, entendiéndolo como un conjunto de aprendizajes racionales y emocionales que hemos ido adquiriendo durante nuestra vida.
Las tres áreas que trabaja la PNL son:
- Cómo pensamos y cómo cambiar nuestras creencias.
- Cómo sentimos y cómo gestionamos nuestras emociones.
- Cómo nos interrelacionamos con los demás.
Otras referencias
Otras referencias en las que apoyo mi trabajo en la práctica del coaching son los hallados propuestos por Fritz Perls, Milton Erikson, Virginia Sattir, Kurt Lewin y Erick Berne entre otros.