+34 626 400 421
josecarlos@indepcie.com
Login
No apps configured. Please contact your administrator.

Login with your site account

No apps configured. Please contact your administrator.

Lost your password?

Aula Virtual
IndepcieIndepcie
  • QUÉ HACEMOS
    • INDEPCIE
    • Empresas
    • Desarrollo personal
    • Inserción laboral y emprendimiento
    • Igualdad de género
    • Educación
    • Sanidad y ámbito sociosanitario
    • Conciencia ecológica y acción ambiental
  • Erasmus +
    • 2019
      • The Hexagonal Leader
      • EFE! Entrepreneurship for Everyone!
      • Future Skills 2022. (FS2022)
      • The Ideal Workplace Atmosphere (TIWA)
    • 2020
      • 3R
      • BeFlex
      • IMCAP
      • SNAIL
      • DISAWORK
      • FETRA
      • SATISF_ACTION!
      • CREATOURS
      • DELTA AT WORK
      • SUPPORT CHOOSE FUTURE
    • 2021
      • 4 TALENTS
      • BACH
      • EMMW
      • TOGETHER AGAIN
      • THEMIS
      • NEWMEN
      • REMOTEMO
      • EMPACT
      • EMOSENIORS
      • TALK RETAIL
    • 2021-2
      • LAC MIGRANTS
      • RE-START
      • EMO2C
      • EIF4
      • LOOK LIKE ME
      • EASE
      • EDL
      • POSITIVE EMOTIONAL LIFE FOR ACTIVE AGEING
      • DIGI4YOU
      • DELTA AT WORK. Distinctive elements of talent
    • 2022
      • 3L MINDSET
      • SIDE
      • AGDISTIS
      • BAM. BRAND ME
      • BREAKING THE CEILING
      • ENERGY. WELLNESS HEALTH PROGRAM
      • CollaborativeVET
      • FEMST
    • 2022/2
      • FPS. FREE PUBLIC SPACES
      • LEARN
      • FEMST
      • FLY. FINANCIAL LITERACY FOR MIGRANT WOMEN
      • PEDITORY
      • SIGN
      • SUSDEVALUES
    • 2023
      • ECOSTAND
      • EURHOPE
      • GAMING DISORDERS
      • PENTATEAMS
      • SEED
      • TRAVEL
      • ENTREPRENEURIAL EQ
    • 2024
      • ICARUS
      • BRIDGING GENERATIONS
      • SMART TOURISM
    • 2025
      • MEDUSA
      • EUROQUEST
      • R2R4R. ROAD TO RESILIENCE FOR REFUGEES
  • Noticias
  • Contacto
Back
  • QUÉ HACEMOS
    • INDEPCIE
    • Empresas
    • Desarrollo personal
    • Inserción laboral y emprendimiento
    • Igualdad de género
    • Educación
    • Sanidad y ámbito sociosanitario
    • Conciencia ecológica y acción ambiental
  • Erasmus +
    • 2019
      • The Hexagonal Leader
      • EFE! Entrepreneurship for Everyone!
      • Future Skills 2022. (FS2022)
      • The Ideal Workplace Atmosphere (TIWA)
    • 2020
      • 3R
      • BeFlex
      • IMCAP
      • SNAIL
      • DISAWORK
      • FETRA
      • SATISF_ACTION!
      • CREATOURS
      • DELTA AT WORK
      • SUPPORT CHOOSE FUTURE
    • 2021
      • 4 TALENTS
      • BACH
      • EMMW
      • TOGETHER AGAIN
      • THEMIS
      • NEWMEN
      • REMOTEMO
      • EMPACT
      • EMOSENIORS
      • TALK RETAIL
    • 2021-2
      • LAC MIGRANTS
      • RE-START
      • EMO2C
      • EIF4
      • LOOK LIKE ME
      • EASE
      • EDL
      • POSITIVE EMOTIONAL LIFE FOR ACTIVE AGEING
      • DIGI4YOU
      • DELTA AT WORK. Distinctive elements of talent
    • 2022
      • 3L MINDSET
      • SIDE
      • AGDISTIS
      • BAM. BRAND ME
      • BREAKING THE CEILING
      • ENERGY. WELLNESS HEALTH PROGRAM
      • CollaborativeVET
      • FEMST
    • 2022/2
      • FPS. FREE PUBLIC SPACES
      • LEARN
      • FEMST
      • FLY. FINANCIAL LITERACY FOR MIGRANT WOMEN
      • PEDITORY
      • SIGN
      • SUSDEVALUES
    • 2023
      • ECOSTAND
      • EURHOPE
      • GAMING DISORDERS
      • PENTATEAMS
      • SEED
      • TRAVEL
      • ENTREPRENEURIAL EQ
    • 2024
      • ICARUS
      • BRIDGING GENERATIONS
      • SMART TOURISM
    • 2025
      • MEDUSA
      • EUROQUEST
      • R2R4R. ROAD TO RESILIENCE FOR REFUGEES
  • Noticias
  • Contacto
  • Home
  • MEDUSA

MEDUSA

 

MEDUSA -Rewriting Media Narratives on Gender-Based Violence- es un proyecto Erasmus+ dedicado a mejorar la forma en que los
medios informan sobre la violencia contra las mujeres.

MEDUSA trabaja para reformular las narrativas para que ya no justifiquen, sensacionalicen u oculten la violencia, sino que restauren la voz, la dignidad y la verdad a las historias de las mujeres. Porque hoy más que nunca, en una sociedad saturada de información, las palabras moldean la percepción. Porque la forma en que se cuentan las historias puede proteger o dañar, informar o distorsionar, y con
demasiada frecuencia las víctimas vuelven a ser traumatizadas por las mismas narrativas que pretenden describir su experiencia.

OBJETIVOS:

  • Formar a periodistas y expertos en comunicación sobre el impacto que el lenguaje y las narrativas tienen en la percepción de la
    violencia de género.
  • Crear un sistema europeo de formación sobre el uso de la lengua que puedan utilizar los organismos de prensa nacionales.
  • Crear un ecosistema digital que haga que la formación sea accesible, innovadora y reconocida a través de microcredenciales.
  • Crear conciencia sobre el uso del lenguaje y las narrativas, para erradicar los estereotipos relacionados con las víctimas de
    violencia de género.

LOS PASOS DEL PROYECTO MEDUSA

– Kit de herramientas de Medusa Suite de aprendizaje profesional con 19 módulos de capacitación, folleto de directrices, suite de
estudios de casos con 36 casos de estudio

– Ecosistema digital. Plataforma digital y aplicación web, con todo el kit de herramientas y pruebas de evaluación para la emisión de microcredenciales.

– Fases piloto nacionales y microcredenciales. Actividad de formación para socios; seminarios web para formadores de C-VET; proyectos piloto nacionales combinados y emisión de microcredenciales

SOCIOS

  • Skill Up Srl (Italia)
  • HOCHSCHULE WISMAR (Alemania)
  • INDEPCIE SCA (España)
  • Innovation Frontiers IKE (Grecia)
  • Latvijas Zonta e-klubs (Letonia)
  • NOVOSADSKA NOVINARSKA SKOLA (Serbia)

Código del proyecto: 2025-1-IT01-KA220-VET-000350227

 

Categorías

  • Blog
  • Cursos presenciales

Recent Posts

MASTER CLASS GRATUITA SOBRE PNL 23 DE FEBRERO 2024
05Feb,2024
MASTER CLASS GRATUITA SOBRE PNL 1 DE MARZO 2024
05Feb,2024
CONCLUSIONES INICIALES DEL PROYECTO BAM A NIVEL NACIONAL
07Jun,2023

Etiquetas

Actualidad Desarrollo Personal y Coaching Educación Igualdad de género Inteligencia Emocional Noticias Personas excepcionales

Contacta

+34 626 400 421

josecarlos@indepcie.com

Parque Tecnológico de Córdoba
Rabanales 21 Calle Astrónoma
Cecilia Payne s/n.
Edificio Centauro 1ª planta.

Enlaces destacados

  • Noticias
  • Cambio climático
  • Desarrollo personal
  • Educación
  • Empresas
  • Obtén tu título
  • Igualdad de género
  • Consige un empleo

Redes Sociales

  • Facebook
  • Linkedin
  • Instagram
  • Youtube

Newsletter INDEPCIE

Suscríbete a nuestro boletín por email

Coaching Wordpress Theme by ThimPress. Powered by WordPress.

  • INDEPCIE
  • Legalidad
  • Cookies
  • Cursos
  • Contacto
Usamos cookies en nuestro sitio web para mejorar su experiencia de usuario recordando sus preferencias y visitas repetidas. Al hacer clic en "Aceptar", acepta su uso.
Configuración de CookiesACEPTAR
Privacidad y Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Siempre activado
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
GUARDAR Y ACEPTAR